มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ เดินหน้าพลิกโฉมองค์กรจากฐานราก สร้างค่านิยมการทำงานของประชาคมผ่านการขับเคลื่อน ONE TU

     มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ ในปีที่ 92 กำลังก้าวไปสู่เป้าหมายของการเป็น “มหาวิทยาลัยสมบูรณ์แบบชั้นนำระดับภูมิภาค” การไปสู่ความสำเร็จได้นั้นต้องมาจากการสร้างรากฐานองค์กรที่มั่นคง ซึ่งเสาหลักที่สำคัญที่ธรรมศาสตร์กำลังเดินหน้าพลิกโฉม คือการปรับ Mindset ของคนทำงานที่คอยขับเคลื่อนธรรมศาสตร์อยู่เบื้องหลัง ผ่านการใช้ค่านิยมการทำงาน ONE TU โดยมุ่งเน้นให้บุคลากรสามารถก้าวออกมาเป็นผู้นำและพร้อมรับมือกับความเปลี่ยนแปลงในอนาคต

     มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ โดย กองบริหารทรัพยากรมนุษย์ ร่วมกับ กองพัฒนาคุณภาพและบริหารการเปลี่ยนแปลง จัด โครงการสร้างค่านิยม ONE TU สู่องค์กร ‘ต้นแบบ’ เพื่อเปิดพื้นที่ของการสร้างความเข้าใจร่วมกันระหว่างคณะผู้บริหาร คณาจารย์ และบุคลากร แลกเปลี่ยนแนวคิดการทำงานบนค่านิยม ONE TU โดยได้มีการทำงานร่วมกัน จัดกลุ่มระดมความคิดพัฒนาไอเดียต่อยอดเป็นโครงการที่จะสามารถนำมาพัฒนาหน่วยงานภายในมหาวิทยาลัยในด้านต่าง ๆ ได้อย่างเป็นรูปธรรม

     เมื่อวันที่ 15 กรกฎาคม 2569 ภายใต้โครงการดังกล่าว ได้มีกิจกรรม Sharing นำเสนอการสร้างค่านิยม ONE TU สู่การเปลี่ยนแปลงขององค์กร จากกลุ่มผู้บริหารและกลุ่มเจ้าหน้าที่ปฏิบัติงาน มานำเสนอโปรเจกต์ ที่สามารถขับเคลื่อนมหาวิทยาลัย ภายใต้ค่านิยม ONE TU ซึ่งการนำเสนอดังกล่าวได้มีการเชิญคณะผู้บริหารมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์เป็นวิทยากรร่วมแลกเปลี่ยนและกรรมการตัดสินคัดเลือกทีมที่ได้ The Best Project Award: ONE TU

     ศ. ดร.ศุภสวัสดิ์ ชัชวาลย์ อธิการบดีมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ กล่าวว่า กิจกรรมวันนี้เป็นอีกก้าวที่สำคัญของการขับเคลื่อน ONE TU เพื่อสร้างการเปลี่ยนแปลงให้ธรรมศาสตร์สามารถไปสู่เป้าหมายด้วยการทำงานแบบเป็นหนึ่งเดียวกัน

     “ผมไม่อยากให้ ONE TU เป็นแค่โลโก้หรือสิ่งที่ต้องท่องจำ แต่อยากให้เป็น Mindset การทำงานที่ฝังอยู่ในตัวของบุคลากรธรรมศาสตร์ทุกคน ให้ทุกคนมีค่านิยมการทำงานที่พร้อมขึ้นมาเป็นผู้นำความเปลี่ยนแปลง เพื่อขับเคลื่อนมหาวิทยาลัยไปสู่เป้าหมายด้วยกันบนรากฐานที่มั่นคง” ศ. ดร.ศุภสวัสดิ์ กล่าว

     ด้าน รศ. ดร.ปรีย์กมล รัชนกุล รองอธิการบดีฝ่ายพัฒนาคุณภาพและบริหารการเปลี่ยนแปลง กล่าวว่า โครงการนี้เป็นส่วนหนึ่งของการขับเคลื่อนค่านิยม ONE TU ผ่านความร่วมมือของทุกหน่วยงานในมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ ซึ่งจะทำให้ทุกภาคส่วนเห็นว่าเรื่อง ONE TU เป็นหน้าที่ของทั้งในระดับผู้บริหารไปจนถึงส่วนงานต่าง ๆ ที่ต้องร่วมกันขับเคลื่อนอย่างเป็นรูปธรรม

     “การนำเสนอในวันนี้มีกลุ่มของผู้บริหารของหน่วยงานมานำเสนอกว่า 20 หน่วยงาน และกว่าอีก 12 โปรเจกต์ของบุคลากรฝ่ายสนับสนุนที่รวมทีมกันระดมความคิดไอเดียการพัฒนานวัตกรรมที่จะช่วยเราในการทำงานด้านต่าง ๆ เป็นภาพสะท้อนที่สำคัญของการรวมพลังกันเพื่อขับเคลื่อนค่านิยม ONE TU ให้กับมหาวิทยาลัย อยากฝากประชาคมว่าการขับเคลื่อน ONE TU ให้สำเร็จได้นั้น ต้องเกิดจากความร่วมมือของประชาคมธรรมศาสตร์ทุกคน We are ONE ถึงจะเกิด ONE TU ค่ะ” รศ. ดร.ปรีย์กมล กล่าวทิ้งท้าย

สำหรับทีมที่ได้ The Best Project Award : ONE TU ประกอบด้วย

▪️กลุ่มผู้บริหาร

     1) รางวัลชนะเลิศ ได้แก่ คณะเศรษฐศาสตร์ นำเสนอโดย รศ. ดร.พีระ เจริญพร คณบดีคณะเศรษฐศาสตร์

     2) รางวัลรองชนะเลิศอันดับ 1 ได้แก่ คณะสังคมวิทยาและมานุษยวิทยา นำเสนอโดย ผศ. ดร.เทียมสูรย์ สิริศรีศักดิ์ รองคณบดีฝ่ายบริการ คณะสังคมวิทยาและมานุษยวิทยา

     และ 3) รองชนะเลิศอันดับ 2 ได้แก่ กองบริการงานวิชาการ นำเสนอโดย คุณทิพวรรณ กมลพัฒนานันท์ ผู้อำนวยการกองบริหารงานวิจัย

▪️กลุ่มบุคลากรฝ่ายสนับสนุน
     1) รางวัลชนะเลิศ ได้แก่ ทีม ONE TU Smart Space: โครงการจัดทำระบบห้องเรียนให้เพียงพอต่อการใช้งาน โดยการพัฒนาระบบที่บอก Slot ของการใช้ห้องเรียน

     2) รางวัลรองชนะเลิศอันดับ 1 ได้แก่ ทีม TU Nexus Smart campus: โครงการสร้างระบบรับความทุกข์และความสุข

     3) รางวัลรองชนะเลิศอันดับ 2 ได้แก่ ทีม TU connect: โครงการสร้างแอปพลิเคชัน แจ้งเตือนนักศึกษาและเจ้าหน้าที่ ในกรณีที่มีความเสี่ยง